A flexibilidade sempre foi parte integrante da cultura Volare. À medida que as necessidades de nossa equipe e clientes evoluíram nos últimos anos, nossa estratégia de local de trabalho flexível também evoluiu. Nossa nova abordagem à flexibilidade dá aos nossos funcionários o poder de colaborar com suas equipes para decidir onde e como eles podem trabalhar melhor e com eficiência com base em suas próprias responsabilidades e de nossos clientes.

Aqueles que trabalham em um ambiente flexível são mais felizes, com melhor desempenho e mais comprometidos – em outras palavras, são melhores no que fazem. Na Volare, entendemos que nosso sucesso e adaptabilidade dependem não apenas de recrutar e desenvolver os profissionais mais talentosos, mas de criar um ambiente onde eles possam prosperar pessoal e profissionalmente.

Como todos têm necessidades, responsabilidades e interesses únicos, a flexibilidade na Volare não é um conceito que se adapta a todos. O tempo de trabalho nos escritórios da Volare, nas instalações dos clientes ou em locais remotos pode variar de semana para semana, de equipe para equipe e de engajamento para engajamento. Encorajamos nosso pessoal a encontrar os arranjos individuais que os beneficiem, nossos clientes e seus colegas de trabalho.